Martine Roset


Martine Roset
 Martine ROSET est une professionnelle confirmée en développement du
capital humain, gestion/transition de carrière, "management development" et "executive coaching".
Sa vaste expérience auprès de cabinets internationaux en ressources humaines lui a permis d’acquérir une large vision du monde de l’entreprise et de ses enjeux. Spécialisée en gestion du changement, gestion/transition de carrière et développement du leadership, elle a accompagné de nombreux candidats (middle et top management), équipes et organisations dans leur réflexion individuelle ou collective sur la mise en valeur de leurs compétences professionnelles et personnelles, l’amélioration de leur communication, le développement de leur compétences managériales et de leur leadership.

Master Coach certifiée et accréditée en gestion/transition de carrières, elle est également formatrice d’adultes, praticienne en PNL et accréditée sur différents outils de développement de la personnalité.

Passionnée par l’humain, trilingue français, anglais et italien, Martine ROSET est une consultante alliant une grande empathie, un esprit analytique et une forte créativité. Son profil pluridisciplinaire lui permet d’insuffler à ses candidats le dynamisme et souffle nécessaire à l’obtention de leur succès personnel et professionnel.
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